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区委组织部精心部署规范运作稳步推进村(社区)“两委”换届工作
发布机构:区政府办公室    日期:2018-06-05    文字【 】 【增加行距】 【缩小行距】 【加粗】 【高亮】 【还原
 

一是强化领导,确保组织到位。成立区乡两级换届选举工作领导小组,召开专题会议,研究部署换届工作,层层压实责任,确保各项要求落实落细。实施乡镇(街道)、重点村(社区)区领导分包制度,区领导深入督导,解决问题。二是提前介入,确保基础打牢。通过开展任期述职、党员组织关系排查清理、村集体财务经济责任审计等方式,树立正确用人导向,防止“带病提拔”。利用抚宁时报、电视台、微信等媒体,广泛宣传换届选举政策,营造强大声势和良好氛围。三是严格把关,确保人选质量。逐村进行以选情预测为主的拉网式排查,深入开展人选摸排,明确审查标准和资格联审“五步工作法”,组织13家资格审查成员单位对人选进行资格审查,共审查5284,查处问题407条,涉及374人。四是培训指导,确保程序规范。在先行业务培训的基础上,采取会议、观摩等形式,确保工作人员熟练掌握换届选举业务。全区确定44个试点村,逐村制定工作预案,区委组织部随机抽查、巡回指导,工作人员全程参与,确保党支部换届顺利完成。

   
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