区委第三巡察组向区人力资源和社会保障局党组反馈巡察情况

反馈巡察情况

根据区委巡察工作领导小组的部署，区委第三巡察组于2021年5月13日至5月31日对区人力资源和社会保障局党组进行了巡察“回头看”。2021年8月30日，区委第三巡察组副组长祖述鹏代表区委巡察组向区人力资源和社会保障局党组及党组书记邱艳辉反馈了巡察情况，区委巡察工作领导小组办公室孙铁英同志代表区委巡察工作领导小组对巡察整改工作提出要求。邱艳辉主持会议并作了表态发言。

祖述鹏指出，自上次巡察以来，区人社局党组能够重视巡察问题整改工作，研究巡察反馈的意见，推进整改落实工作，各项整改落实工作取得一定成效。但在贯彻落实上级政策部署、意识形态工作、引进人才和社会保障工作、全面从严治党主体责任工作、财经纪律执行情况等方面还存在一些问题。

祖述鹏提出了三点意见建议。一是加强党的领导，充分发挥党组织的核心作用；二是加强党的建设，提高党组织的战斗堡垒作用；三是严格执行各项规章制度，落实全面从严治党责任。

孙铁英同志指出，一是要提高政治站位，强化责任担当。要从落实“两个维护”的政治高度，把巡察整改这个政治责任真正担起来，研究解决思路，堵塞制度漏洞，推进标本兼治。二是要落实政治责任，深入推进全面从严治党。要切实担当起全面从严治党主体责任，党组书记要履行好第一责任人责任，推动全面从严治党责任层层传递、压力层层传导、任务层层落实。要注重廉政风险防控，切实加强对重点领域和关键环节的监管，形成高效严密的廉政风险监控运行体系。三是要强化整改落实，加强成果运用，扎实做好巡察“后半篇文章”。要对照巡察发现的问题，认真剖析根源，研究制定整改措施；要落实整改主体责任，党组书记要切实担起整改第一责任人的责任，对整改负总责、负全责，亲自部署、亲自协调、亲自督办。人社局党组对整改负总责，组建整改工作专班，主动认领责任，剖析问题根源，制定下发整改方案，召开领导班子巡察整改专题民主生活会，区纪委监委对整改不力、拒不整改的，对应付交差、企图蒙混过关、甚至弄虚作假的，严肃追责问责。要坚持举一反三，建立健全整改常态化、长效化机制。

邱艳辉表示，将切实把思想和行动统一到巡察反馈意见的精神和要求上来,把落实问题整改作为当前一项重大政治任务,强化领导、全员参与、上下联动,不折不扣地落实好各项整改任务。坚持问题导向，聚焦问题清单，制定整改方案，细化整改措施，明确整改内容、整改目标、整改责任人和整改时限。强化跟踪问效，建立工作台账，做到整改一个销号一个，一抓到底、务求实效，确保件件有落实、事事有回音。坚持把落实巡察整改与人社各项工作相结合，坚持在举一反三上着力，在建章立制上下功夫，注重把当前和长远结合起来，把解决问题和促进发展结合起来，立足治标、着眼治本，切实把落实巡察组的反馈意见整改转化为推动人社系统工作、促进人社事业发展的重要动力，全面推进人社各项事业健康发展。

区委第三巡察组有关成员、区委巡察办有关同志、区人社局党组领导班子成员出席会议；人社局机关各股室和下属单位负责同志参加了会议。