抚宁区人民政府 - 关于印发《2021年秦皇岛市抚宁区“双随机、一公开”监管工作考核评价方案》的通知

区“双随机、一公开”监管改革领导小组各成员单位：

为认真贯彻落实国务院和省、市、区政府关于“双随机、一公开”监管工作部署要求，为科学评价各成员单位“双随机、一公开”监管工作，根据《2021年秦皇岛市“双随机、一公开”监管工作考核评价方案》要求，我办制定《2021年秦皇岛市抚宁区“双随机、一公开”监管工作考核评价方案》，现印发给你们，请遵照执行。

秦皇岛市抚宁区“双随机、一公开”监督改革领导小组

2021年12月3日

2021年秦皇岛市抚宁区“双随机、一公开”

监管工作考核评价方案

为科学评价各成员单位2021年“双随机、一公开”监管工作，推进全区各有关部门进一步加强和改进“双随机、一公开”监管工作，制定本方案。

一、考评对象

抚宁区“双随机、一公开”监管改革领导小组各成员单位。

二、考评原则

考核评价遵循客观公正、突出重点、注重实效的原则，坚持问题导向和目标导向。

三、考评内容和标准

考核内容包括：研究部署“双随机、一公开”监管工作情况，按照年度随机抽查工作计划开展随机抽查情况，动态调整随机抽查事项清单并公示情况，使用河北省双随机监管工作平台情况，开展部门联合“双随机、一公开”监管情况，开展随机抽查效能评估情况等（具体考评细则见附件1）。

四、考评方式及时间安排

采取自查自评、电子版复核相结合的方式。

（一）自查自评（2021年12月7日前）。各级各部门对照本考评方案内容、标准进行自查自评。各成员单位将自查报告及“双随机、一公开监管工作规范化档案”组卷，于12月7日前发至制定邮箱。

（二）综合评价（2022年12月30日前）。区双随机办综合对本级各成员单位日常工作、自评报告、电子版核查等情况，提出考核评价结果建议，报区“双随机、一公开”监管工作领导小组审定。

五、考核评价结果及运用

考核得分采用百分制。考核评价结果分为优秀、良好、一般三个等次。

各成员单位考核得分95分及以上且排名（从高到底排序）前5位的确定为优秀等次，其余考核得分95分及以上的确定为良好等次；考核得分90分（含）至95分（不含95分）的，确定为良好等次；考核得分90分（不含90分）以下的，确定为一般等次。

各成员单位应在收到考核结果通报后一个月内，将整改情况书面报告区“双随机、一公开”监管工作领导小组办公室。

六、考评要求

各单位要高度重视“双随机、一公开”监管考核评价工作，加强组织领导和统筹协调，认真梳理总结年度工作，确保考评工作有序开展、数据真实可靠。未按时报送有关材料的，在原有考评结果上降低一个等次。发现弄虚作假的，考核等次直接确定为“差”等次，并予以通报批评；情节严重的，对相关责任人依法依规追究责任。

联系人：王雅锋、李响联系电话：7800922

电子邮箱：fnssjbgs@163.com；

附件：秦皇岛市抚宁区2021年“双随机、一公开”监管工作考核自评表

附件

秦皇岛市抚宁区2021年“双随机、一公开”监管工作考核自评表

序号	考核项	考核内容	考核标准	评价得分	佐证材料
1	组织领导情况（10分）	研究部署“双随机、一公开”监管工作情况（5分）	本部门未召开会议研究部署工作减3分。
			召开会议，会议资料不完善的酌情减分。
			未制定本部门年度随机抽查工作方案减2分。
		按要求及时上报月报表及季度（半年）工作总结情况（5分）	未按上级要求报送工作情况及资料的一次减0.5分，减完为止。
2	组织实施情况（40分）	年度计划制定、公示、实施等情况（18分）	未制定本部门年度随机抽查工作计划减10分。
			已制定年度随机抽查工作计划未网上公示的减3分
			未按年度随机抽查工作计划开展随机抽查的一次减0.5分，减完5分为止。
			开展随机抽查未制定抽查方案或通知的一次减0.5分，减完3分为止。
		抽查比例完成情况（10分）	年度随机抽查中企业占比低于3%的减10分。
		使用河北省双随机监管工作平台情况（10分）	未使用河北省双随机监管工作平台开展随机抽查工作减10分（上级部门有特殊要求的除外）。
		业务培训情况（2分）	未组织开展随机抽查业务培训的减2分。
3	“一单两库”调整情况（10分）	随机抽查事项清单动态调整情况（6分）	未及时动态调整随机抽查事项清单的减6分。
		随机抽查事项清单动态调整情况（6分）	已调整但未公示随机抽查事项清单的减3分。
		监管人员动态调整情况（4分）	未在河北省双随机监管工作平台及时录入并调整执法检查人员的减4分。
4	监管效能情况（30分）	抽查结果公示情况（15分）	超过随机抽查方案截止日期1个月以上录入抽查结果或未录入抽查结果的一次减1分，减完10分为止。
		抽查结果公示情况（15分）	因工作失误，抽查结果公示2个月以后修改随机抽查检查结果的一次减1分，减完5分为止。
		抽查结果后续处理情况（5分）	随机抽查结果为发现问题待后续处理的，没有后续处理结果的一次减1分，减完5分为止。
		“双随机、一公开”监管与企业信用风险分级分类相结合情况（10分）	未运用企业信用风险分级结果开展随机抽查减10分。
5	档案管理情况（10分）	“双随机、一公开”监管档案管理情况（10分）	未建立随机抽查档案的减5分。
			随机抽查档案不齐全的一个档案减0.5分，减完3分为止。
			随机抽查档案不规范的一个档案减0.5分，减完2分为止。
6	加分项（5分）		本单位“双随机、一公开”监管工作有探索创新的加1分，随机抽查工作经验、做法得到国家部委、省委、省政府领导肯定批示的加2分，本单位随机抽查工作被国家部委、省委、省政府重要工作简报或网站刊登的一次加1分，本单位牵头或参与的部门联合抽查成效显著的加1分，省直部门日常督导调研给予肯定的（最高加0.5分），市“双随机、一公开”监管工作领导小组办公室日常督导调研情况（最高加2分），同一项工作加分项取最高值。