茶棚乡“四个要”严把防火关

  责任要落实。建立健全防火领导责任制，成立了以书记为政委、乡长为总指挥，主管乡长、武装部长为前线指挥员，其他副职及有林村村主任为成员的乡森林防火指挥部，全面落实防火工作精神；逐步完善防火网格化管理，体现在领导包责任区、一般干部包村、村干部和护林员包山头的“三包”责任制；形成覆盖所有村、所有人的防火责任体系，签订森林防火责任状，增强了乡领导干部和各村干部对防火工作的责任感和紧迫感。

  行动要及时。加大防火宣传力度，制定了详细的宣传方案和工作计划，周密部署，每天安排宣传车在全乡巡回宣传、每天至少广播5次、下乡发放各种宣传资料、定期在村干部微信群中发布防火安全信息等多形式、多渠道的加强森林防火的宣传教育，提升防火安全意识。组建森林防火巡查队，在全乡进行全方位重点巡查,形成由点到面的火情巡查网。除此之外，我乡与派出所、区森林公安局积极配合，开展野外用火专项打击活动。扎实开展清坟头、清林边、清地边、清矿边、清隔离带的“五清”工作，目前共开设防火隔离带6000延长米，清理坟头124座，清理林边4000延长米，清理地边5000延长米，下一步还将继续推进“五清”工作，将其作为预防火灾的重要举措。

  保障要到位。加大人力、物力、财力、水源方面的投入力度。组建专业扑火队并且定期对其进行培训，开展扑火实战演练活动，提高扑火队扑救技能和安全意识；购置充足的扑火物资，确保发现火情，能够及时扑救；设置防火专项资金，用于购置防火工具及人员保护物品；我乡现有水库19座，潜流1座，塘坝11座，多分布在山场周边，做到了水利工程建设与护林防火工作的有机结合和协调发展。

  奖惩要分明。根据《森林防火条例》，我乡专门制定了《茶棚乡人民政府奖惩办法》、《护林员职责》和《包片领导、包村干部、村干部责任追究办法》，进一步明确了责任和奖惩措施。对于防火期内没有出现火情、火警、火灾的村，进行奖励；对于防火期内发现火情、火警、火灾的村，对造成火灾者、护林员、村干部予以严惩。